En esta sección se explica el compromiso de Iguality con los principios de igualdad y diversidad, equidad e inclusión.
En esta sección se describen los requisitos legales españoles, catalanos y de la UE que regulan las iniciativas en materia de igualdad y diversidad, equidad e inclusión.
En esta sección se describe el compromiso fundamental de Iguality con la igualdad, la diversidad, la equidad y la inclusión en todas sus actividades.
En esta sección se describe nuestro compromiso con una contratación justa e inclusiva y con la igualdad salarial para todo el personal y los voluntarios.
En esta sección se describe nuestro compromiso con la paridad de género en los puestos de dirección, el apoyo a la salud de las mujeres y la inclusión de las personas LGBTQ+.
En esta sección se explica cómo fomentamos la conciliación entre la vida laboral y personal mediante medidas flexibles y el reparto equitativo de las responsabilidades de cuidado de los familiares.
En esta sección se describen las políticas de protección de menores de Iguality, las medidas contra la discriminación y los procedimientos de prevención de daños.
En esta sección se explica cómo supervisamos los avances mediante auditorías anuales, los comentarios del personal y el cumplimiento normativo.
En esta sección se explica cómo comunicamos nuestro Plan de Igualdad y Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) a nivel interno, externo y a través de informes públicos.
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