En esta sección se explica la política de tolerancia cero de Iguality respecto al acoso sexual y los procedimientos de protección.

En este apartado se explica qué se entiende por acoso sexual según la legislación española y cuál es el compromiso de las organizaciones con su prevención.

En esta sección se explica cómo Iguality comunica su política a los miembros y a los participantes externos.

En esta sección se explica cómo prevenimos y abordamos el acoso sexual mediante la sensibilización, políticas sólidas y un apoyo centrado en las víctimas.

En esta sección se explica cómo se gestionan los casos de acoso sexual a través de las estructuras de protección designadas y la responsabilidad de la comunidad.

En esta sección se explica en qué consisten los casos de acoso sexual y cómo se pueden denunciar o identificar.

En esta sección se explica en qué consisten las conductas sexuales no deseadas, los comentarios, los tocamientos y la coacción en el ámbito laboral.

En esta sección se explica cuándo y cómo informar de situaciones incómodas, peligrosas o de acoso dentro de la comunidad Iguality.

En esta sección se explica cómo comunicar casos de acoso sexual a través de distintos canales, como el DSL, el Comité de Protección o el formulario en línea.

En esta sección se explica cómo se investigan las denuncias de acoso sexual de forma confidencial, imparcial y sin represalias.

En esta sección se explica cómo Iguality apoya a las víctimas de acoso sexual mediante una atención prioritaria y la puesta a disposición de recursos.

En esta sección se enumeran las organizaciones españolas y con sede en Barcelona que ofrecen apoyo, asesoramiento jurídico y recursos a las víctimas de acoso sexual.