En esta sección, conocerá el compromiso de Iguality de crear un entorno seguro para todos, haciendo hincapié en nuestro enfoque de tolerancia cero frente al acoso sexual y la discriminación por razón de sexo. Nuestra política describe las medidas que tomamos para evitar daños y los procedimientos para informar y responder a cualquier inquietud, garantizando que todos estén informados y protegidos.

En esta sección, conocerá las definiciones e implicaciones del acoso sexual según la legislación española, incluido su impacto en la seguridad y dignidad en el lugar de trabajo. Comprender estas definiciones es crucial para fomentar un entorno respetuoso y abordar eficazmente cualquier preocupación relacionada con el acoso sexual.

En esta sección, aprenderá cómo Iguality garantiza que todos los miembros y participantes externos estén informados sobre las políticas clave de la organización durante su incorporación y participación. La comunicación clara de estas políticas fomenta la comprensión y el cumplimiento compartidos dentro de la organización.

En esta sección, conocerá nuestro compromiso con la prevención del acoso sexual a través de la concienciación, políticas sólidas y formación, así como nuestras normas de tolerancia cero. Garantizamos canales de denuncia seguros y confidenciales y respondemos a las preocupaciones con diligencia y un enfoque centrado en el superviviente, como se indica en nuestra Política de salvaguardia.

En esta sección, aprenderá cómo se gestionan los problemas de acoso sexual en Iguality, con el Designated Safeguarding Lead (DSL) como contacto principal y el Safeguarding Committee supervisando los casos complejos. La política de protección de la infancia describe las funciones y responsabilidades para informar, investigar y responder a los incidentes, haciendo hincapié en el deber compartido de todos los miembros de la comunidad de

In this section, you will learn how to recognize and respond to sexual harassment concerns in the workplace, including behaviors that create an unsafe or offensive environment. Understanding these concerns is essential for ensuring the safety and dignity of all staff, volunteers, and program participants.

In this section, you will learn about common examples of sexual harassment in the workplace, including inappropriate comments, gestures, physical contact, and digital misconduct. Understanding these behaviors helps volunteers recognize and prevent harassment, ensuring a safer and more respectful work environment.

En esta sección, aprenderás la importancia de informar sobre cualquier situación dentro de la comunidad Iguality que te haga sentir a ti o a otros incómodo, inseguro o amenazado. Al denunciar conductas inapropiadas o de acoso, ayudas a proteger a todos y a garantizar un entorno respetuoso.

En esta sección, aprenderá a informar sobre problemas de acoso sexual siguiendo los procedimientos descritos en nuestra Política de protección. Puede informar directamente al Responsable de Protección designado, ponerse en contacto con un miembro del Comité de Protección o utilizar el formulario de denuncia confidencial en línea, con opciones para hablar con un miembro del personal de un departamento específico.

En esta sección, aprenderá cómo Iguality trata los problemas de acoso sexual con confidencialidad, sin represalias y con investigaciones imparciales, garantizando que todas las partes sean tratadas con respeto. El proceso incluye la recopilación de pruebas y la documentación segura de todos los hallazgos, siguiendo los procedimientos detallados de la Política de Protección.

En esta sección, usted aprenderá sobre el apoyo integral de Iguality para las personas afectadas por el acoso sexual, haciendo hincapié en un enfoque centrado en el sobreviviente que da prioridad al bienestar, la confidencialidad y la no represalia. Descubra cómo Iguality ofrece apoyo emocional, asistencia práctica y acceso a recursos externos, garantizando que se respete y apoye el viaje de curación único de cada superviviente.

En esta sección, conocerá las principales organizaciones de España y Barcelona que ofrecen apoyo a quienes sufren acoso sexual, incluido asesoramiento jurídico, orientación y ayuda de emergencia. Descubra los recursos del Instituto de la Mujer, la Comisión para la Investigación de Malos Tratos a Mujeres, el Institut Català de les Dones y SARA que le ayudarán a orientarse.