lader afbeelding
Home 9 Gids / Beleid 9 Gedragscode 9 Toepassing en reikwijdte

Toepassing en reikwijdte

Laatst bijgewerkt: 27 april 2025 om 08:14

Deze gedragscode is van toepassing op iedereen die betrokken is bij Iguality. Dit omvat, maar is niet beperkt tot:

  • Personeelsleden
  • Vrijwilligers en stagiaires
  • Bestuursleden en adviseurs
  • Partners, leveranciers en adviseurs
  • Donoren, medewerkers en externe professionals
  • Deelnemers en begunstigden van de activiteiten van Iguality

De Code is geldig in alle omgevingen aangesloten op Iguality, inclusief:

  • Iguality gebouwen en kantoorruimten
  • Evenementen, workshops en activiteiten georganiseerd of gesponsord door Iguality
  • Digitale ruimtes zoals e-mails, online vergaderingen en sociale mediaplatforms
  • Alle externe omgevingen waar iemand optreedt in verband met Iguality (bijv. outreach, openbare evenementen)

Van externe personen die deelnemen aan de activiteiten van Iguality wordt ook verwacht dat zij zich gedragen in overeenstemming met deze principes. Door op wat voor manier dan ook deel te nemen aan Iguality, gaan individuen akkoord met het naleven van de normen en waarden zoals beschreven in deze Code.

Home 9 Gids / Beleid 9 Gedragscode 9 Toepassing en reikwijdte

Ontdek andere relevante onderwerpen

Inleiding tot onze Gedragscode

In dit onderdeel lees je hoe Iguality zich inzet voor een veilige en inclusieve omgeving door middel van onze gedragscode, die de waarden en normen beschrijft die van alle deelnemers worden verwacht. Door ons aan deze richtlijnen te houden, waarborgen we de waardigheid en het welzijn van iedereen die betrokken is bij onze initiatieven.

Onze kernprincipes

In dit gedeelte leer je over de kernprincipes die de Iguality gemeenschap leiden, met de nadruk op waarden zoals gelijkheid, rechtvaardigheid, diversiteit, integriteit en empathie. Van de leden wordt verwacht dat ze een veilige en respectvolle omgeving bevorderen, zich inzetten voor bescherming, verantwoordelijk communiceren en ethisch handelen om de missie van Iguality hoog te houden.

Gevolgen van niet-naleving

In dit gedeelte leer je over de gevolgen van het niet naleven van de Gedragscode van Iguality, die variëren van waarschuwingen en opleiding tot schorsing, beëindiging of juridische stappen, afhankelijk van de ernst van de overtreding. Alle zorgen worden onmiddellijk en vertrouwelijk behandeld, waarbij de naleving van Iguality's Safeguarding en interne procedures wordt gewaarborgd.

Relevantie van Iguality-beleid

In dit onderdeel leer je meer over de uitgebreide gedragscode van Iguality, die de veiligheid en waardigheid van alle deelnemers waarborgt door aan te sluiten bij de belangrijkste beleidsregels, zoals het Safeguarding- en Privacybeleid. Ontdek hoe schendingen worden aangepakt door middel van een eerlijk proces onder leiding van de Commissie Vrijwaring en Iguality's management.
Geen informatie gevonden.