Cuándo comunicar un problema de protección
Informar siempre cualquier situación que te haya hecho sentir -a ti o a otra persona- inseguro, incómodo o afectado mental o físicamente. Esto incluye preocupaciones que te impliquen directamente, algo que hayas observado o algo que alguien te haya contado.
Algunos ejemplos de cuándo informar:
- Se sintió inseguro, amenazado o experimentó un comportamiento inadecuado.
- Ha observado que se trata a otras personas de forma inadecuada.
- Ha sido testigo de un comportamiento peligroso, agresivo o poco ético.
- Se ha enterado de una situación preocupante y no sabe cómo actuar.
- Anteriormente informó de algo, pero cree que no se gestionó correctamente.
¿Situación de emergencia?
Si alguien se encuentra en peligro inmediato, póngase en contacto con el Responsable de seguridad o servicios locales de emergencia enseguida.
Consejos útiles para plantear un problema
Cuando describa un problema, intente incluir:
- Quién estuvo implicado (los nombres están bien - los informes se tratan confidencialmente).
- Dónde y cuándo ocurrió.
- Tu conexión con la situación.
- Por qué cree que la situación puede ser perjudicial o arriesgada.