Σε αυτή την ενότητα, θα ενημερωθείτε για τη δέσμευση του Iguality να παρέχει δωρεάν φροντίδα ψυχικής υγείας και ψυχοκοινωνική υποστήριξη σε περιθωριοποιημένες κοινότητες, με γνώμονα τις βασικές μας αρχές της Ισότητας και της Διαφορετικότητας, της Ισότητας και της Ένταξης (DEI). Ανακαλύψτε πώς το Σχέδιο μας για την Ισότητα και την DEI ενσωματώνει αυτές τις αξίες στις δραστηριότητές μας, εξασφαλίζοντας ισότιμη πρόσβαση και καλλιεργώντας μια κουλτούρα
Επικοινωνία και ευαισθητοποίηση
Τελευταία ενημέρωση: 27 Απριλίου 2025 στις 08:14
Εσωτερική επικοινωνία
Το Σχέδιο Ισότητας & DEI θα είναι ευρέως προσβάσιμο μέσω του εγχειριδίου του προσωπικού μας και των ψηφιακών πλατφορμών, διασφαλίζοντας ότι όλο το προσωπικό και οι εθελοντές μπορούν εύκολα να το αναθεωρήσουν ανά πάσα στιγμή. Θα παρέχουμε τακτικές ενημερώσεις σχετικά με την πρόοδο του σχεδίου μέσω εσωτερικών ενημερωτικών δελτίων, μηνυμάτων ηλεκτρονικού ταχυδρομείου και συναντήσεων, ενημερώνοντας όλους για τα βασικά επιτεύγματα και τις επερχόμενες πρωτοβουλίες. Επιπλέον, θα προωθήσουμε κανάλια ανατροφοδότησης, συμπεριλαμβανομένων ειδικών διευθύνσεων ηλεκτρονικού ταχυδρομείου και εντύπων ανατροφοδότησης, για να ενθαρρύνουμε το προσωπικό και τους εθελοντές να συνεισφέρουν τις προτάσεις και τις ιδέες τους. Θα πραγματοποιούνται επίσης περιοδικές εκπαιδευτικές συνεδρίες για να συζητηθεί το σχέδιο και να διασφαλιστεί ότι όλα τα μέλη της ομάδας κατανοούν το ρόλο τους στην προώθηση των στόχων της DEI.
Εξωτερική επικοινωνία
Θα ενημερώνουμε τα εξωτερικά ενδιαφερόμενα μέρη, συμπεριλαμβανομένων των δωρητών, των εταίρων και της ευρύτερης κοινότητας, σχετικά με τις προσπάθειές μας στον τομέα της ισότητας και της DEI μέσω στοχευμένων ενημερωτικών δελτίων, ενημερώσεων στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης και δημόσιων ανακοινώσεων. Ο ιστότοπός μας και οι πλατφόρμες κοινωνικής δικτύωσης θα περιλαμβάνουν τακτικές ενημερώσεις σχετικά με τις πρωτοβουλίες μας, τις επιτυχίες μας και τυχόν αλλαγές στις στρατηγικές μας για την DEI. Θα συμμετέχουμε επίσης σε δημόσιες εκδηλώσεις και φόρουμ για να μοιραστούμε την πρόοδό μας και να συγκεντρώσουμε εξωτερικά σχόλια, ενισχύοντας τη διαφάνεια και ενθαρρύνοντας τη συμμετοχή της κοινότητας.
Δημόσια αναφορά
Η ετήσια έκθεσή μας θα περιγράφει αναλυτικά τα επιτεύγματα, τις προκλήσεις και τους μελλοντικούς στόχους μας στον τομέα της ισότητας και της ΔΑΙ, παρέχοντας μια διαφανή επισκόπηση της προόδου μας. Η έκθεση αυτή θα διανέμεται ευρέως σε όλους τους ενδιαφερόμενους μέσω του ιστότοπού μας, του ηλεκτρονικού ταχυδρομείου και άλλων καναλιών, εξασφαλίζοντας ευρεία προσβασιμότητα. Θα περιλαμβάνει λεπτομερείς μετρήσεις, γνώσεις από τα σχόλια των ενδιαφερομένων μερών και πληροφορίες σχετικά με τον τρόπο με τον οποίο αντιμετωπίσαμε τυχόν ζητήματα, αποδεικνύοντας τη δέσμευσή μας για λογοδοσία και συνεχή βελτίωση.
Ανακαλύψτε άλλα σχετικά θέματα
Σε αυτή την ενότητα, θα ενημερωθείτε για το ολοκληρωμένο νομικό πλαίσιο που υποστηρίζει το Σχέδιο Ισότητας & DEI του Iguality, διασφαλίζοντας τη συμμόρφωση με τους ισπανικούς, καταλανικούς και ευρωπαϊκούς κανονισμούς. Η βασική νομοθεσία περιλαμβάνει το ισπανικό Ley Orgánica 3/2007 και το Real Decreto-ley 6/2019, καθώς και οδηγίες και στρατηγικές της ΕΕ, οι οποίες αποσκοπούν στην προώθηση της ισότητας των φύλων και την πρόληψη των διακρίσεων.
Σε αυτή την ενότητα, θα ενημερωθείτε για τη θεμελιώδη δέσμευση της Iguality στην Ισότητα, Διαφορετικότητα, Ισότητα και Ένταξη (DEI), επισημαίνοντας την πολιτική μηδενικής ανοχής κατά των διακρίσεων, την ενεργό υποστήριξη των υποεκπροσωπούμενων ομάδων και τις συνεχείς εκπαιδευτικές πρωτοβουλίες. Ανακαλύψτε πώς οι πολιτικές μας χωρίς αποκλεισμούς, η υπευθυνότητα της ηγεσίας και οι προσπάθειες δέσμευσης της κοινότητας οδηγούν σε συστημική αλλαγή και προωθούν μια κουλτούρα όπου κάθε άτομο είναι σεβαστό
Σε αυτή την ενότητα, θα ενημερωθείτε για τη δέσμευσή μας να εφαρμόζουμε δίκαιες και χωρίς αποκλεισμούς πρακτικές πρόσληψης προσωπικού και εθελοντών, διασφαλίζοντας την ποικιλομορφία και εξαλείφοντας τις προκαταλήψεις. Ανακαλύψτε πώς στοχεύουμε στη δημιουργία ενός ποικιλόμορφου εργατικού δυναμικού, στην προώθηση της μισθολογικής ισότητας και στην υποστήριξη των υποεκπροσωπούμενων ομάδων μέσω διαφανών και δίκαιων διαδικασιών.
Σε αυτή την ενότητα, θα ενημερωθείτε για τη δέσμευσή μας να επιτύχουμε ισόρροπη εκπροσώπηση των φύλων στην ηγεσία, να υποστηρίξουμε την υγεία των γυναικών, να προωθήσουμε τη συμπερίληψη των LGBTQ+ και να υιοθετήσουμε μια διατομεακή προσέγγιση για την ποικιλομορφία, την ισότητα και τη συμπερίληψη. Ανακαλύψτε πώς εφαρμόζουμε δίκαιες πρακτικές, παρέχουμε βασικούς πόρους και δημιουργούμε ένα περιβάλλον χωρίς αποκλεισμούς για όλα τα άτομα, διασφαλίζοντας ότι οι πρωτοβουλίες μας ωφελούν εκείνους που είναι περισσότερο
Σε αυτή την ενότητα, θα ενημερωθείτε για τη δέσμευσή μας να υποστηρίξουμε την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής μέσω ευέλικτων ρυθμίσεων εργασίας και την προώθηση της ισότιμης ανάληψης ευθυνών φροντίδας. Ανακαλύψτε πώς οι πολιτικές μας, συμπεριλαμβανομένων των ευέλικτων ωρών εργασίας, των επιλογών απομακρυσμένης εργασίας και της ισότιμης γονικής άδειας, δίνουν τη δυνατότητα στους υπαλλήλους μας να διαχειρίζονται αποτελεσματικά την επαγγελματική και την προσωπική τους ζωή.
Σε αυτή την ενότητα, θα ενημερωθείτε για τη δέσμευση της Iguality να προωθήσει ένα ασφαλές και χωρίς αποκλεισμούς εργασιακό περιβάλλον μέσω ολοκληρωμένων πολιτικών προστασίας και καταπολέμησης των διακρίσεων. Ανακαλύψτε πώς το πλαίσιό μας, το οποίο περιλαμβάνει έναν αποκλειστικό υπεύθυνο για την προστασία των φύλων, την υποχρεωτική εκπαίδευση και τους μηχανισμούς εμπιστευτικής αναφοράς, διασφαλίζει την προστασία και τον σεβασμό για όλο το προσωπικό και τους εθελοντές.
Σε αυτή την ενότητα, θα μάθετε για τη δέσμευσή μας στην παρακολούθηση και αξιολόγηση μέσω ετήσιων ελέγχων ισότητας και DEI, μηχανισμών συνεχούς ανατροφοδότησης και συμμόρφωσης με τους εξελισσόμενους κανονισμούς. Αυτές οι πρακτικές διασφαλίζουν ότι οι προσπάθειές μας για την DEI είναι αποτελεσματικές και ευθυγραμμισμένες με τα πιο πρόσφατα νομικά πρότυπα.
Δεν βρέθηκαν πληροφορίες.