- Наразі всі зарплати рівні, оскільки ми працюємо з фрілансерами за однаковою погодинною ставкою.
- Iguality не використовує бонусні структури або KPI; ми віримо у розвиток внутрішньої мотивації та професійної поведінки, заснованої на нашій спільній вірі в нашу місію.
- У майбутньому ми плануємо запропонувати членам нашої команди страховку та оздоровчі пільги. Ми також надаємо регулярні можливості для навчання та ділимося інформацією про зовнішні події та семінари для професійного розвитку.