У цьому розділі ви дізнаєтеся про принципи та процедури, які Iguality використовує для управління та звітності про свої фінанси, забезпечуючи прозорість, підзвітність та дотримання всіх відповідних норм. Ця політика застосовується до всіх джерел фінансування та фінансової діяльності, охоплюючи всіх, хто бере участь у фінансових операціях Iguality.

У цьому розділі ви дізнаєтеся, як чітко визначені фінансові ролі та обов'язки, що охоплюють Раду директорів, Скарбника та персонал проекту, сприяють підзвітності та суворому фінансовому контролю. Розуміння цих ролей забезпечує дотримання вимог, точне ведення обліку та належне управління коштами організації.

In this section, you will learn how Iguality uses digital tools like Airtable, Fillout Forms, and Stripe to centralize, standardize, and monitor all financial operations. These integrated systems ensure accuracy, traceability, and real-time transparency for both internal management and public reporting.

In this section, you will learn how Iguality maintains transparent and accountable financial tracking by documenting every transaction with detailed links to categories, issuers, grants, and supporting documents. You will also understand our data storage practices, including compliance with legal retention periods and GDPR, ensuring all financial records are securely retained and auditable.

У цьому розділі ви дізнаєтеся, як Iguality підтримує прозорість та підзвітність, надаючи всю фінансову інформацію легкодоступній через нашу спеціальну сторінку «Прозорість». Тут ви можете знайти річні звіти, фінансові документи та фінансову панель у реальному часі, щоб будь-коли перевірити наші методи фінансового управління.

In this section, you will learn how Iguality’s structured financial reporting process ensures transparency, accountability, and proactive financial management. Clear roles, timelines, and comprehensive reports empower the Board, staff, volunteers, and stakeholders to understand and monitor the organization’s financial health.

In this section, you will learn how Iguality manages and reimburses payments made by team members for work-related expenses, including travel, accommodation, and activity costs. The policy outlines covered expenses, preferred payment methods, and the required documentation for reimbursement.

In this section, you will learn how Iguality ensures transparent and accountable financial management through a combination of professional external accounting support and robust internal budgeting processes. This dual approach guarantees compliance with Spanish regulations while enabling effective resource allocation and strategic oversight.

In this section, you will learn how Iguality’s structured financial reporting process ensures transparency, accountability, and proactive financial management. Clear roles, timelines, and comprehensive reports empower the Board, staff, volunteers, and stakeholders to understand and monitor the organization’s financial health.

In this section, you will learn how Iguality ensures full compliance with legal requirements, donor obligations, and best practices in financial management through rigorous regulatory adherence and comprehensive audit procedures. These measures maintain accountability, build stakeholder trust, and mitigate financial risks.

In this section, you will learn how Iguality’s financial control policy is reviewed annually to ensure compliance with legal standards, donor expectations, and organizational needs. Regular updates and transparent communication keep all staff and volunteers informed, supporting strong financial governance and accountability.