У цьому розділі ви дізнаєтеся про поширені приклади сексуальних домагань на робочому місці, включаючи недоречні коментарі, жести, фізичний контакт та цифрові порушення. Розуміння цих моделей поведінки допомагає волонтерам розпізнавати та запобігати домаганням, забезпечуючи безпечніше та більш шанобливе робоче середовище.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про наше прагнення до справедливого та інклюзивного підбору персоналу та волонтерів, забезпечення різноманітності та усунення упереджень. Дізнайтеся, як ми прагнемо формувати різноманітну робочу силу, сприяти рівній оплаті праці та підтримувати недостатньо представлені групи за допомогою прозорих і справедливих процесів.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про процес проактивної оцінки ризиків At Iguality, розроблений для захисту людей шляхом постійного моніторингу та оцінки ризиків потенційної шкоди. Наш підхід включає ретельну оцінку, виявлення ризиків та співпрацю для забезпечення культури безпеки та добробуту для тих, кого ми підтримуємо.
У цьому розділі ви дізнаєтеся, як ефективно управляти конфліктами інтересів, оцінюючи розкриті конфлікти, розглядаючи такі дії, як відвід або відставка, і забезпечуючи постійне дотримання етичних стандартів шляхом періодичних перевірок. Цей процес захищає доброчесність прийняття рішень та результати діяльності організації, усуваючи потенційні ризики та підтримуючи прозорість.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про політику Iguality щодо відгулів, яка підкреслює важливість відпочинку, пропонуючи 25 днів щорічної відпустки плюс державні свята, що загалом становить до 37 вихідних днів на рік в Іспанії. Політика детально описує, як розраховуються вихідні для працівників, фрілансерів та стажерів, тоді як волонтери користуються гнучким графіком роботи.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про волонтерський характер роботи в правлінні Iguality, де члени правління докладають свої зусилля без фінансової компенсації. Натомість вони отримують такі пільги, як харчування під час засідань та можливість запросити офіційний рекомендаційний лист після шести місяців роботи.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про щотижневі спортивні заходи, які пропонує Iguality, включаючи футбол по вівторках і бігову групу по середах, які покликані сприяти руху, спілкуванню та інклюзії. Крім того, відкрийте для себе сезонні або спеціальні заходи, такі як походи та пляжний волейбол, спрямовані на створення гостинного та інклюзивного середовища для учасників
У цьому розділі ви дізнаєтеся про зобов'язання At Iguality підтримувати людей, яким загрожує соціальна ізоляція, включаючи мігрантів, біженців, ЛГБТК+ та осіб, які пережили насильство, шляхом надання доступної психіатричної допомоги та участі у громадських заходах. Дізнайтеся, як наші інклюзивні події та спортивні заходи сприяють зміцненню соціальних зв'язків і створюють відчуття приналежності для кожного,
У цьому розділі ви дізнаєтеся про ваші основні щоденні контакти під час стажування в Iguality. Хоча Iguality – це велика волонтерська спільнота, вашими основними контактними особами є координатор, клінічний керівник, менеджер спільноти та психолог підтримки.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про зростаючі потреби в охороні психічного здоров'я в Барселоні та по всій Іспанії, особливо серед недостатньо охоплених послугами громад, які стикаються з такими бар'єрами, як перевантаженість державних служб і недоступність приватної допомоги. Дізнайтеся, як Iguality вирішує ці проблеми, надаючи безкоштовну психіатричну допомогу на рівні громади для створення більш справедливої системи.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про гнучкий графік волонтерських годин, з рекомендованою тривалістю щонайменше 15 терапевтичних сесій для забезпечення комплексного процесу. Ви також дізнаєтеся про можливості дострокового припинення або продовження сеансів залежно від потреб пацієнта та наявності вільного часу.
У цьому розділі ви дізнаєтеся, як Iguality забезпечує прозоре та підзвітне фінансове відстеження, документуючи кожну транзакцію з детальними посиланнями на категорії, емітентів, гранти та супровідні документи. Ви також зрозумієте наші методи зберігання даних, включаючи дотримання встановлених законом термінів зберігання та GDPR, що забезпечує надійне зберігання та можливість перевірки всіх фінансових записів.
In this section, you will learn how to select suppliers using objective criteria such as price, quality, reliability, and ethical alignment to ensure fairness and protect your organization’s reputation. You’ll also discover best practices for due diligence, avoiding conflicts of interest, and maintaining a comprehensive supplier database in Airtable.
In this section, you will learn how Iguality uses multiple reliable sources—including international sanctions lists, Spanish national databases, and publicly available information—to screen for sanctions, regulatory restrictions, and reputational risks. This comprehensive approach ensures all engagements are legally compliant, ethically sound, and aligned with evolving international and national standards.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про наш підхід до терапії в Iguality, який пропонує коротко- та середньострокові, цілеспрямовані сесії, засновані на короткій та орієнтованій на рішення терапії, для розвитку стійкості та вирішення повсякденних проблем. Наша адаптивна модель включає щотижневі або двотижневі сесії, починаючи з 15 сесій на пацієнта, зосереджені на практичних рішеннях для покращення якості життя.
У цьому розділі ви дізнаєтеся, як наша терапія спрямована на покращення життя пацієнтів шляхом зменшення стресу, підвищення емоційної стабільності та зміцнення навичок подолання труднощів. Дізнайтеся, як надання підтримки може трансформувати почуття ізоляції в розширення можливостей і запропонувати конкретні стратегії, що дають надію та орієнтири.
У цьому розділі ви дізнаєтеся, з ким зв’язатися, якщо у вас є будь-які занепокоєння щодо захисту, запитання або вам потрібна порада. Зустрічайте наших призначених керівників із захисту, керівників підтримки із захисту та керівників із резервного копіювання та гендерного захисту, які готові допомогти вам.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про сертифіковані інструменти, які Iguality використовує для безпечного зберігання ваших персональних даних, включаючи Airtable, Google Workspace і Fillout, які відповідають галузевим стандартам безпеки. Ці платформи, а також інструменти зашифрованого зв'язку, такі як Slack і WhatsApp, забезпечують найвищий рівень конфіденційності та дотримання вимог GDPR, щоб
У цьому розділі ви дізнаєтеся про всеосяжний Кодекс поведінки Iguality, який гарантує безпеку та гідність усіх учасників шляхом узгодження з ключовими політиками, такими як Політика захисту та Політика конфіденційності. Дізнайтеся, як розглядаються порушення за допомогою справедливого процесу, очолюваного Комітетом з питань захисту та керівництвом Iguality.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про важливість повідомлення про будь-яку ситуацію в спільноті Iguality, яка змушує вас або інших відчувати дискомфорт, небезпеку або загрозу. Повідомляючи про неприйнятну або образливу поведінку, ви допомагаєте захистити всіх і забезпечити шанобливе середовище.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про наше прагнення досягти гендерного балансу в керівництві, підтримувати здоров'я жінок, сприяти інтеграції ЛГБТК+ та застосовувати міжсекторальний підхід до питань різноманіття, рівності та інклюзії. Дізнайтеся, як ми впроваджуємо справедливі практики, надаємо необхідні ресурси та створюємо інклюзивне середовище для всіх людей, гарантуючи, що наші ініціативи приносять найбільшу користь тим, хто її потребує.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про комплексну систему реагування Iguality, призначену для надання негайної підтримки та допомоги у випадку самоушкодження або суїциду. Посібник описує кроки для зв'язку з екстреними службами, інформування сім'ї та друзів, забезпечення внутрішньої комунікації, документування інцидентів, а також висловлення співчуття та підтримки як постраждалим особам, так і членам колективу.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про важливість щорічного інформування правління про конфлікти інтересів, а також про те, як ці повідомлення реєструються та обробляються. Крім того, щорічний перегляд політики забезпечує дотримання правових стандартів та найкращих практик організації, а також внесення змін до неї за необхідності.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про різні види відпусток, що виходять за рамки стандартних вихідних, включно з відпусткою через хворобу, декретною відпусткою, відпусткою по догляду за дитиною, відпусткою по догляду за батьками, відпусткою у зв'язку з тяжкою втратою, неоплачуваною відпусткою та творчою відпусткою. Ці варіанти покликані задовольнити різноманітні потреби членів команди, для цього існують спеціальні інструкції та процедури затвердження.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про простий і дружній процес адаптації, який допоможе вам стати активним спортивним волонтером і з самого початку відчути себе впевнено і налагодити зв'язки з командою. Від першої неформальної розмови до участі в тренуваннях ви поступово інтегруватиметеся в команду, отримуючи настанови та підтримку на кожному кроці.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про життєво важливу роль, яку відіграють волонтери в Iguality, вкладаючи свої навички та пристрасть у підтримку маргіналізованих спільнот через терапію, спорт та громадську діяльність. Дізнайтеся, як стати волонтером не лише допомагає тим, хто цього потребує, але й пропонує особистісне зростання, цінні зв'язки та відчуття мети.
У цьому розділі ви дізнаєтеся, як волонтерство в Iguality як волонтер з догляду пропонує гнучкість та адаптацію до вашого графіка. Дізнайтеся, як ви можете вибирати завдання на основі вашої доступності та інтересів, забезпечуючи сталий та приємний досвід волонтерства.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про важливість захисту в Iguality, зосереджуючись на захисті добробуту та прав усіх осіб, особливо вразливих. Ви отримаєте інструкції щодо того, як розпізнавати ознаки ризику, повідомляти про проблеми конфіденційно та забезпечувати безпечне середовище для всіх причетних.
У цьому розділі ви дізнаєтеся про цілеспрямовану супервізію та підтримку, що надаються протягом усього вашого стажування, включаючи регулярний клінічний супервізійний нагляд для стажерів-психологів. Дізнайтеся про гнучкі місця роботи, протоколи безпеки та важливість активної участі у двотижневих супервізійних сесіях для сприяння вашому професійному зростанню.
У цьому розділі ви ознайомитеся із загальними правилами та рекомендаціями для волонтерів-терапевтів у Iguality, що охоплюють професійну поведінку, безпеку, документацію та комунікацію. Дотримання цих основних обов’язків гарантує вам надання безпечної, етичної та ефективної підтримки людям, які її потребують.
Інформації не знайдено.