{"id":277754,"date":"2026-04-07T15:21:12","date_gmt":"2026-04-07T15:21:12","guid":{"rendered":"https:\/\/iguality.org\/screening-scope\/"},"modified":"2026-04-07T15:21:12","modified_gmt":"2026-04-07T15:21:12","slug":"reikwijdte-van-de-screening","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iguality.org\/nl\/screening-scope\/","title":{"rendered":"Screening Omvang"},"content":{"rendered":"","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>In dit onderdeel lees je hoe Iguality alle personen en entiteiten waarmee het samenwerkt screent om ervoor te zorgen dat ze voldoen aan ethische en wettelijke normen. Dit proces beschermt de organisatie tegen risico's en zorgt voor verantwoorde, transparante activiteiten in alle contracten, subsidies, donaties en samenwerkingsverbanden.<\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":"recIfBHolv3mwshgL"},"categories":[215],"tags":[119],"class_list":["post-277754","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sanctions-compliance-and-screening-policy","tag-policy"],"acf":{"topic":"Screening Scope","image":null,"content":"<p>Iguality voert een screening uit van alle personen en entiteiten waarmee het zaken doet om ervoor te zorgen dat ze voldoen aan de toepasselijke ethische en wettelijke normen. Deze screening is een essentieel onderdeel van de toewijding van de organisatie aan verantwoordelijke en transparante operaties, die de organisatie beschermen tegen juridische, financi\u00eble en reputatierisico's.<\/p><p>Screening is van toepassing op alle contracten, subsidies, donaties en samenwerkingsverbanden en omvat de volgende categorie\u00ebn:<\/p><ul><li><strong>Leveranciers en aannemers:<\/strong> Screening controleert of leveranciers en aannemers geen juridische, financi\u00eble of reputatierisico's vormen. Dit houdt ook in dat we ervoor zorgen dat ze de toepasselijke wetten naleven, ethisch verantwoord te werk gaan en deugdelijke bedrijfspraktijken hanteren.<\/li><li><strong>Vrijwilligers en personeel:<\/strong> Alle personen die betrokken zijn bij de programma's van Iguality worden gescreend om te bevestigen dat ze voldoen aan ethische en wettelijke normen en geen risico vormen voor de veiligheid of het welzijn van de deelnemers en de organisatie.<\/li><li><strong>Donoren en financiers:<\/strong> Bijdragen worden beoordeeld om er zeker van te zijn dat ze afkomstig zijn van bronnen die in lijn zijn met de waarden van Iguality, geen schadelijke activiteiten ondersteunen en voldoen aan sancties of wettelijke beperkingen.<\/li><li><strong>Partnerorganisaties en -instellingen:<\/strong> Screening zorgt ervoor dat alle partners, waaronder NGO's, overheidsinstanties en andere instellingen, op \u00e9\u00e9n lijn zitten met de ethische verplichtingen van Iguality, transparant opereren en niet betrokken zijn bij activiteiten die schade kunnen toebrengen of de reputatie van de organisatie kunnen schaden.<\/li><\/ul><p>Screening wordt uitgevoerd <strong>voor verloving<\/strong>, met voortdurende monitoring om eventuele veranderingen in de risicostatus in de loop van de tijd vast te stellen. Door deze standaarden consequent toe te passen, zorgt Iguality ervoor dat het alleen samenwerkt met <strong>verantwoordelijke, gerenommeerde en ethische entiteiten<\/strong>, Het beschermen van de missie van de organisatie en de gemeenschappen die zij dient.<\/p>","sort":"c","last_modified":"December 30, 2025 at 11:40","category":[]},"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/277754","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=277754"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/277754\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":277762,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/277754\/revisions\/277762"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=277754"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=277754"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=277754"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}