{"id":272243,"date":"2026-05-09T17:39:18","date_gmt":"2026-05-09T17:39:18","guid":{"rendered":"https:\/\/iguality.org\/reporting-compliance\/"},"modified":"2026-05-09T17:39:18","modified_gmt":"2026-05-09T17:39:18","slug":"rapportage-naleving","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iguality.org\/nl\/reporting-compliance\/","title":{"rendered":"Rapportage en naleving"},"content":{"rendered":"","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

In dit gedeelte leer je over het belang van het jaarlijks melden van belangenverstrengeling aan het bestuur en hoe deze meldingen worden vastgelegd en beheerd. Bovendien zorgt de jaarlijkse herziening van het beleid ervoor dat het in overeenstemming is met de wettelijke normen en de beste praktijken van de organisatie.<\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":"recbeUeh8K1Oq7uD3"},"categories":[128],"tags":[119],"class_list":["post-272243","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-conflict-of-interest-policy","tag-policy"],"acf":{"topic":"Reporting & Compliance","image":null,"content":"

Mededeling<\/strong><\/h3>

Zoals eerder in dit beleid vermeld, moeten alle belangenconflicten jaarlijks schriftelijk aan de raad van bestuur worden gemeld. De raad van bestuur houdt een register bij van alle openbaarmakingen en beslissingen met betrekking tot belangenconflicten.<\/p>

Beoordeling en updates<\/strong><\/h3>

Dit beleid wordt jaarlijks herzien om te garanderen dat het voldoet aan zowel de wettelijke vereisten als de best practices van de organisatie. Het wordt ook bijgewerkt wanneer er belangrijke wijzigingen zijn in de bedrijfsvoering of wettelijke verplichtingen van de organisatie.<\/p>","sort":"e","last_modified":"September 7, 2025 at 11:26","category":[]},"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/272243","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=272243"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/272243\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":273960,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/272243\/revisions\/273960"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=272243"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=272243"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=272243"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}