{"id":272253,"date":"2026-05-09T17:39:18","date_gmt":"2026-05-09T17:39:18","guid":{"rendered":"https:\/\/iguality.org\/time-off-leave\/"},"modified":"2026-05-09T17:39:18","modified_gmt":"2026-05-09T17:39:18","slug":"temps-lliure","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iguality.org\/ca\/time-off-leave\/","title":{"rendered":"Temps lliure (perm\u00eds)"},"content":{"rendered":"","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En aquesta secci\u00f3 aprendr\u00e0s la pol\u00edtica de temps lliure de Iguality, que emfatitza la import\u00e0ncia del descans oferint 25 dies de vacances anuals m\u00e9s els dies festius, fins a un total de 37 dies lliures a l'any a Espanya. La pol\u00edtica detalla com es calcula el temps lliure per a empleats, treballadors aut\u00f2noms i becaris, mentre que els voluntaris gaudeixen d'acords de treball flexibles.<\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":"rec17frebqOsXHdOw"},"categories":[129],"tags":[119],"class_list":["post-272253","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-human-resources-policy","tag-policy"],"acf":{"topic":"Time-off (Leave)","image":null,"content":"<h3><strong>Dies de descans<\/strong><\/h3><p>A Iguality, reconeixem la import\u00e0ncia del descans i la rec\u00e0rrega d&#039;energia, i per aix\u00f2 oferim temps lliure a tots els membres de l&#039;equip. La nostra pol\u00edtica general de temps lliure preveu 25 dies de vacances anuals, a m\u00e9s dels dies festius oficials. A Espanya, aix\u00f2 normalment inclou 12 dies festius (nacionals i locals), cosa que fa que el total sigui de 37 dies lliures a l&#039;any. Tanmateix, aquest nombre pot variar segons la ubicaci\u00f3 i les normatives locals.<\/p><h3><strong>C\u00e0lcul del temps lliure<\/strong><\/h3>\n<ul><li><strong>Empleats:<\/strong> El temps lliure es concedeix d&#039;acord amb la pol\u00edtica general de temps lliure, m\u00e9s els dies festius pertinents. Per als empleats a temps parcial, el perm\u00eds es calcula de forma prorratejada.<\/li><li><strong>Treballadors aut\u00f2noms:<\/strong> Aquests membres de l&#039;equip reben temps lliure com a temps de recuperaci\u00f3, calculat prorratejat en funci\u00f3 del per\u00edode treballat, utilitzant la pol\u00edtica general de temps lliure com a base, inclosos els dies festius aplicables.<\/li><li>**Voluntaris:** El temps lliure no s&#039;aplica als voluntaris. La seva feina \u00e9s flexible i es basa en la seva disponibilitat, comoditat i acord mutu.<\/li><li><strong>Becaris:<\/strong> El temps lliure s&#039;acordar\u00e0 entre l&#039;estudiant en pr\u00e0ctiques i Iguality segons el seu acord de pr\u00e0ctiques.<\/li><\/ul><p><strong>NOTES RELLEVANTS:<\/strong><\/p><ul><li>Els treballadors aut\u00f2noms i els becaris contractats per menys de 10 hores setmanals no tenen dret a temps lliure.<\/li><li>El temps lliure per a qualsevol persona que comenci o marxi a mitjans d&#039;any es calcula prorratejant, en funci\u00f3 de la part de l&#039;any treballada. Per exemple, si comenceu al juliol, el vostre dret al temps lliure s&#039;ajustar\u00e0 segons els mesos restants de l&#039;any.<\/li><\/ul>\n\n<h3><strong>Sol\u00b7licitud de temps lliure<\/strong><\/h3>\n<ul><li>Totes les sol\u00b7licituds de temps lliure s&#039;han de presentar a trav\u00e9s d&#039;Airtable a <a href=\"https:\/\/airtable.com\/appNsFODt4Gq1Uhpj\/pagnU1TCWghAvjaws\">el teu perfil.<\/a><\/li><li>Cada sol\u00b7licitud ha de ser aprovada pel vostre supervisor. Si no s&#039;aprova, se us informar\u00e0 del motiu i de les possibles alternatives.<\/li><\/ul>\n\n<h3><strong>Transvasament de vacances<\/strong><\/h3>\n<ul><li>Podeu acumular fins a 3 dies de vacances no gaudides a l&#039;any natural seg\u00fcent.<\/li><li>Qualsevol perm\u00eds addicional no gaudit es perdr\u00e0 si no es fa servir abans de final d&#039;any.<\/li><\/ul>\n\n<h3><strong>Dies festius<\/strong><\/h3>\n<ul><li>Iguality respecta els dies festius oficials. Els membres de l&#039;equip a les ubicacions respectives estan autom\u00e0ticament de baixa aquests dies.<\/li><li>No obstant aix\u00f2, els membres de l&#039;equip poden optar per treballar en un dia festiu i prendre un altre dia lliure, sempre que ho acordin amb el seu supervisor.<\/li><\/ul><p>\n<\/p>","sort":"d","last_modified":"September 7, 2025 at 11:26","category":[]},"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/272253","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=272253"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/272253\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":273964,"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/272253\/revisions\/273964"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=272253"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=272253"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/iguality.org\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=272253"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}